湘煤集团宝源矿业公司党委牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的主题教育总要求,突出实绩实效,丰富载体抓手,做好融合文章,打好打赢安全生产攻坚仗,加快推进企业高质量发展。1至9月,该公司生产原煤 37.32万吨,营收突破2亿元,实现了安全生产,为超额完成全年各项任务奠定了坚实基础。
学深学透有“新收获”
公司党委把理论学习作为主线贯穿主题教育始终,坚持第一议题学习制度,通过党委会、理论学习中心组学习、读书班、专题研讨、专题党课和党支部“三会一课”、 “一月一课一片一实践”主题党日等形式,读原著、学原文、悟原理,有力推动公司上下形成“班子带学、干部领学、党员深学、全员共学”的生动局面。公司直属机关党总支举办了书记讲党课、廉政专题党课等系列讲座,所属单位南平硐煤矿、北平硐煤矿、机运区党总支创新理论学习方式方法,开设主题教育专栏、制作主题教育文化墙,以丰富的载体推动理论学习走深走实。
立行立改有“新转变”
公司党委坚持把调查研究作为推动主题教育开展的有力抓手,紧盯关键问题、复杂难题,确定 22个调研课题,采取问卷调查、个别走访和座谈交流的方式,收集意见建议,研究提出解决问题的实招举措。该公司党委书记、董事长周国荣联责联业,针对安全生产“壁垒”,组织对三都平野大断层导水情况研究论证调研,提出具体措施,不仅为矿井安全生产筑牢了坚实屏障,还延长了矿井服务年限,经济效益、社会效益显著提升。其他班子成员聚焦安全生产管理、提高经营质效等专题,深入基层一线,扎实做好“领题”调研,尽力在察实情、谋实招、干实事上下功夫,推动教育成果转化。与此同时,公司党委扛紧扛实全面从严治党责任,坚持把“当下改”与“长久立”相结合,扎实推进检视整改,形成问题清单,制定整治整改方案,着力将“问题清单”转化为“成效清单”。
以学促干有“新举措”
公司党委坚持围绕中心,服务大局,把主题教育同落实安全生产、经营管理、改革发展等工作紧密结合,扎实开展创建示范、管理提升、价值创造等专项行动,全力构建新发展格局:一是安全为本,齐抓共管,筑牢防线。不折不扣抓好安全生产标准化动态达标,积极推进“四化”建设,大力实施技术改造、装备升级,切实改善作业环境,增强矿井安全保障能力,锻造本质安全型矿井;二是科学谋划,优化部署,精细管理。通过抓质量提产能、降成本提效能、抓营销降“两金”、抓环保防风险,精准聚焦,靶向发力,为企业高质量发展储势蓄能;三是为民务实,关注民生,共建和谐。集中人力、物力、精力解决职工群众一些急难愁盼的问题,切实为员工办实事、做好事、解难事。公司各级党组织深入基层走访慰问、扶贫帮困,今年来先后为361名困难人员发放困补资金 22.71万元,为60人(次)住院员工报销医疗互助金8万余元。在新增的停车场、职工食堂平价套餐中,员工感受到了实实在在的获得感、幸福感。
责编:马菀倬
来源:湘煤集团宝源矿业